Socjologia w zarządzaniu 530-ZN2-2PSWZ
Wykład (WYK) Rok akademicki 2023/24

Informacje o zajęciach (wspólne dla wszystkich grup)

Liczba godzin:	9
Limit miejsc:	(brak limitu)
Efekty uczenia się:	KA7_WG4: ma wiedzę na temat różnych rodzajów więzi społecznych istniejących w ramach organizacji oraz o występujących między nimi prawidłowościach, a także ma pogłębioną wiedzę na temat więzi społecznych występujących w ramach relacji rynkowych. Metoda weryfikacji: egzamin testowy KA7_WG5: ma rozszerzoną wiedzę o człowieku jako twórcy i aktywnym uczestniku struktur społecznych i zasad ich funkcjonowania. Metoda weryfikacji: egzamin testowy KA7_WG7: ma pogłębioną wiedzę o normach i regułach społecznych (w tym: organizacyjnych, zawodowych, etycznych) organizujących struktury i instytucje społeczne i rządzących nimi prawidłowościach oraz o ich źródłach, naturze, zmianach i sposobach działania. Metoda weryfikacji: egzamin testowy
Metody i kryteria oceniania:	Egzamin w postaci testu złożonego z 10 pytań otwartych i/lub zamkniętych i/lub półotwartych z treści wykładu. Udzielenie odpowiedzi poprawnych na co najmniej 6 pytań oznacza otrzymanie 6 punktów i ocenę pozytywną z przedmiotu. Poprawna odpowiedź na 1 pytanie to 1 pkt.
Zakres tematów:	1. Metody i narzędzia badań społecznych. Kultura organizacyjna. Typologia kultur organizacyjnych.
Metody dydaktyczne:	wykład, dyskusja dydaktyczna, egzamin w formie testu

Grupa	Termin(y)	Prowadzący	Miejsca Liczba osób w grupie / limit miejsc	Akcje
1	co druga niedziela (nieparzyste), 8:00 - 9:45, sala 304	Ewelina Sadanowicz	24/	szczegóły
Wszystkie zajęcia odbywają się w budynku: Budynek Wydziału Ekonomii i Finansów i Wydziału Zarządzania

Opisy przedmiotów w USOS i USOSweb są chronione prawem autorskim.
Właścicielem praw autorskich jest Uniwersytet w Białymstoku.